Nieuws

Agenda en beslissingen raadplegen

Raadpleeg de agenda en de (ontwerp)beslissingen van de gemeenteraad en de commissies. Ook titels van collegebeslissingen kan u raadplegen, evenals de titels van de besluiten van de algemene vergadering en raad van bestuur van welzijnsvereniging Sakura.

Vanuit de agenda kan u doorklikken naar:

  • de tekst van de beslissingen (voor de gemeenteraad)
  • de tekst van de ontwerpbesluiten (voor de vergaderingen van de commissies)
  • de titels van de beslissingen van het college van burgemeester en schepenen
  • de titels van de beslissingen van de AV en RvB van Sakura

Raadpleeg agenda’s en (titels van) beslissingen van de gemeenteraad, commissies, college en vergaderingen van Sakura 

Voor vragen kan u contact opnemen met de Dienst Secretariaat tel. 09 235 31 00, e-mail: secretariaat@lokeren.be

Bekendmakingen op categorie

Alle berichten Algemeen nieuws Bibliotheek Cultuur Digitalisering Evenementen In de kijker Jeugd Kinderopvang Kunstacademie Mobiliteit Museum Ondernemen Onderwijs Park ter Beuken Service Speloke Sport Toerisme Vacatures

17/08/2026
Vacatures

Wij zijn op zoek naar een Technisch assistent - dienst Wegen & Rioleringen

Wil jij mee zorgen voor een veilig en aantrekkelijk straatbeeld in onze stad? Samen met je collega’s en ploegleider sta je mee in voor de aanleg en het onderhoud van straten, pleinen, fietspaden en voetpaden. Daarnaast help je bij diverse kleine wegenis- en rioleringswerken. Je kan ook worden ingezet op de reiniging van het openbaar domein, het plaatsen van signalisatie en logistieke opdrachten voor stadsdiensten en evenementen.

Jouw profiel

  • Je vindt veiligheid op het werkterrein erg belangrijk.
  • Samenwerken met anderen vind je fijn, maar je kan ook goed zelfstandig taken uitvoeren.
  • Je bent flexibel, zowel in de omgang met anderen als op het vlak van werktijden.
  • Fysiek belastend werk en buitenwerk in diverse weersomstandigheden schrikken jou niet af.
  • Je beschikt over algemene technische kennis en vaardigheden.
  • Een rijbewijs C is een meerwaarde. Beschik je hier niet over, dan ben je bereid dit op termijn te behalen.
  • Je slaagt voor een vergelijkende selectieprocedure.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 2399 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar hogere salarisschalen binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 3734 euro/maand.
  • Gunstige loonsvoorwaarden aangezien de functie wordt beschouwd als knelpuntberoep: relevante beroepservaring wordt onbeperkt meegenomen voor de geldelijke en schaalanciënniteit. 
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer), extralegaal pensioen en een hospitalisatieverzekering.
  • Je maakt deel uit van een vaste ploeg, maar springt flexibel bij waar nodig. In eerste instantie zoeken we versterking binnen de ploegen Wegenwerken en Reiniging.

Stel je kandidaat tot en met 7 september 2026 via lokeren.be/solliciteer.

17/08/2026
Vacatures

Wij zoeken een Beleidsadviseur Integrale Veiligheid

Veiligheid realiseren we samen. Daarom zoeken we een beleidsadviseur integrale veiligheid die mee bouwt aan een doeltreffend beleid rond bestuurlijke handhaving en de geïntegreerde aanpak van veiligheidsvraagstukken. Je helpt de leefbaarheid, veiligheid en integriteit van de stad te versterken en werkt daarnaast rond thema's zoals polarisering, radicalisering en preventie. Heb je oog voor maatschappelijke ontwikkelingen en zet je ideeën graag om in concrete acties? Dan maken we graag kennis met jou.

De functie

  • Je werkt mee aan een veilige en leefbare stad door beleidsinitiatieven uit te werken rond integrale veiligheid.
  • Je bent mee verantwoordelijk voor de uitbouw van de bestuurlijke handhaving binnen de stad. Je ontwikkelt mee het beleid, ondersteunt de toepassing van bestuurlijke maatregelen en vertaalt wetgeving, beleidskaders en maatschappelijke ontwikkelingen naar de lokale praktijk.
  • Je neemt een voortrekkersrol op in de aanpak van radicalisering en polarisering. Je versterkt netwerken, stimuleert samenwerking tussen partners en ontwikkelt initiatieven die bijdragen aan een veilige, inclusieve en veerkrachtige samenleving.
  • Je werkt samen met verschillende partners, waaronder hulp- en veiligheidsdiensten en maatschappelijke organisaties. Daarbij vervul je een verbindende rol tussen preventieve, welzijnsgerichte en handhavende actoren en draag je bij aan een geïntegreerde aanpak van veiligheidsvraagstukken.
  • Je analyseert veiligheidsvraagstukken, detecteert tendensen en risico's en vertaalt deze naar onderbouwde beleidsvoorstellen, concrete acties en projecten waarvan je de uitvoering en resultaten opvolgt.

Jouw profiel

  • Je hebt een sterke interesse in bestuurlijke handhaving, veiligheid en maatschappelijke vraagstukken.
  • Je kan complexe dossiers analyseren en vertalen naar heldere, haalbare en breed gedragen beleidsvoorstellen.
  • Je hebt inzicht in een beleidsmatige en regelgevende context en kan wetgeving, beleidskaders en maatschappelijke ontwikkelingen vertalen naar de praktijk.
  • Je bouwt gemakkelijk bruggen tussen verschillende partners en kan uiteenlopende belangen met elkaar verzoenen.
  • Je communiceert vlot en bent sterk in samenwerken, netwerken en het creëren van draagvlak
  • Je werkt planmatig en zelfstandig, maar voelt je ook thuis in een multidisciplinaire omgeving.
  • Je gaat discreet en zorgvuldig om met gevoelige informatie.
  • Je hebt een masterdiploma, ofwel een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs.
  • Je slaagt voor een vergelijkende selectieprocedure.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 3942 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar hogere salarisschalen binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 6936 euro/maand.
  • Relevante beroepservaring wordt meegenomen voor de geldelijke anciënniteit (onbeperkt) en schaalanciënniteit (max. 12 jaar).
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer), extralegaal pensioen en een hospitalisatieverzekering.
  • Opname in een wervingsreserve van één jaar (verlengbaar).

Stel je tot en met 6 september 2026 kandidaat via lokeren.be/solliciteer.

12/08/2026
Vacatures

Wij zoeken een Deskundige Sport & Jeugd

Wil jij mensen samenbrengen, verenigingen versterken en jongeren kansen geven? Als deskundige Sport en Jeugd werk je mee aan initiatieven die Lokeren doen leven: Je helpt ideeën te laten uitgroeien tot sterke projecten en samenwerkingen. Je ondersteunt vrijwilligers, verenigingen en jongeren, stimuleert participatie én denkt mee na over hoe we het bruisend jeugd- en vrijetijdsleven in onze stad verder kunnen uitbouwen. Ben jij klaar om mee het verschil te maken?

"Coach de jeugd, inspireer de toekomst."

De functie

  • Je maakt deel uit van de dienst Promotie en Beleid, en geeft mee vorm aan het lokale beleid en initiatieven binnen de thema’s sport, jeugd, participatie en/of vrijetijdsondersteuning.
  • Je werkt samen met verenigingen, vrijwilligers en partners en versterkt het lokale netwerk.
  • Je organiseert en ondersteunt activiteiten, evenementen en projecten, zoals vakantieaanbod en initiatieven met verenigingen.
  • Je stimuleert participatie en begeleidt kinderen, jongeren en verenigingen via onder meer de jeugdraad, vrijwilligerswerking en andere initiatieven.
  • Je vertaalt signalen uit het werkveld naar beleidsvoorstellen en concrete acties en zorgt mee voor de uitvoering en opvolging ervan. Je werkt daarvoor samen met collega's, partners en het bestuur.

Geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve die geldt voor alle thema’s. We zoeken in eerste instantie een collega voor het thema vrijetijdsondersteuning, die mee het jeugd- en verenigingsleven in Lokeren versterkt:

  • Je bent een aanspreekpunt voor jeugdverenigingen, jeugdhuizen, vrijwilligers en jongeren en ondersteunt hen via begeleiding op maat, vorming, subsidieondersteuning en participatieve initiatieven.
  • Je geeft mee vorm aan het lokale fuif- en evenementenbeleid en ondersteunt organisatoren bij de uitwerking van activiteiten voor en door jongeren.
  • Daarnaast werk je actief samen met de jeugdraad en zet je initiatieven op die ook minder evidente of maatschappelijk kwetsbare doelgroepen bereiken.

Jouw profiel

  • Je krijgt energie van mensen samenbrengen en engagement versterken.
  • Je werkt graag samen met verschillende doelgroepen en hebt oog voor hun noden en verwachtingen.
  • Je schakelt vlot tussen beleidswerk, begeleiding en uitvoering.
  • Je hebt affiniteit met jeugdwerk, het verenigingsleven en/of sport.
  • Je denkt oplossingsgericht en neemt initiatief om ideeën om te zetten in concrete resultaten.
  • Je bent organisatorisch sterk, communiceert helder en neemt verantwoordelijkheid.
  • Je bent bereid om ’s avonds en in het weekend te werken én bent beschikbaar in de schoolvakanties.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
  • Je hebt een bachelordiploma, ofwel een diploma van hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld, of een hoger diploma.
  • Je slaagt voor een vergelijkende selectieprocedure.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 3121 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar de hogere salarisschaal binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 5258 euro/maand.
  • Relevante beroepservaring wordt meegenomen voor de geldelijke anciënniteit (onbeperkt) en schaalanciënniteit (max. 12 jaar).
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer), extralegaal pensioen en een hospitalisatieverzekering.

Stel je kandidaat tot en met 03.09.2026 via lokeren.be/solliciteer.

10/08/2026
Vacatures

Wij zoeken een Consulent welzijn - Buurtzorg

De functie

  • Je organiseert activiteiten voor het Lokaal Dienstencentrum De Kaai.
  • Je verstrekt info met betrekking tot thuiszorg en sociale rechten voor ouderen en personen met een zorgnood.

Jouw profiel

  • Je hebt kennis van het sociale werkveld en de sociale kaart.
  • Je bent empathisch, verantwoordelijk, discreet, sociaal, hulpvaardig en hebt aandacht voor maatschappelijk kwetsbare groepen
  • Je hebt een sterk inlevingsvermogen en gaat respectvol om met verschillende leefwerelden.
  • Je hebt een bachelordiploma, ofwel een diploma van hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld, of een hoger diploma.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 3121 euro/maand voltijds), met doorstroommogelijkheden naar de hogere salarisschaal binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 5258 euro/maand (voltijds).
  • Relevante beroepservaring wordt meegenomen voor de geldelijke anciënniteit (onbeperkt) en schaalanciënniteit (max. 12 jaar).
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen (voltijds) en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer), extralegaal pensioen en een hospitalisatieverzekering.

Stel je kandidaat tot en met 27 augustus 2026 via lokeren.be/solliciteer.

 

07/08/2026
Vacatures

Wij zoeken een Maatschappelijk werker

Wij zoeken een Maatschappelijk werker voor Team Financiële begeleiding.

De functie

  • Je begeleidt mensen in het zoeken naar oplossingen voor problemen binnen de verschillende levensdomeinen
  • Je onderzoekt en beantwoordt hun hulpvraag door hun situatie te analyseren, te verbeteren en de passende begeleiding te voorzien (d.m.v. bemiddelen, begeleiden, financiële en/of materiële hulp verlenen, streven naar tewerkstelling, budgetteren).
  • Je onderzoekt het recht op maatschappelijke dienstverlening om mensen in staat te stellen een
    menswaardig leven te leiden.

Jouw profiel

  • Je hebt kennis van de relevante OCMW-wetgevingen of bent bereid om deze te verwerven.
  • Je hebt kennis van gesprekstechnieken en van de sociale kaart.
  • Je hebt talent voor organiseren en plannen en houdt van dossiergericht werken.
  • Je bent verantwoordelijk, discreet, sociaal, hulpvaardig en empathisch.
  • Je beschikt over een diploma dat je toegang geeft tot de functie van maatschappelijk werker (sociaal onderzoek) conform het ministerieel besluit d.d. 11.01.2024 tot vaststelling van de diplomavereisten voor de functie van Maatschappelijk werker in een Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 3121 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar de hogere salarisschaal binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 5258 euro/maand.
  • Gunstige loonvoorwaarden aangezien knelpuntberoep: Indien je voldoende relevante beroepsanciënniteit kan aantonen, kom je in aanmerking voor onmiddellijke inschaling in een hogere loonschaal B2 of B3.
  • Minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, extralegaal pensioen.

Stel je kandidaat via lokeren.be/solliciteer.

07/08/2026
Vacatures

Wij zoeken een Pedagogische coach - Buitenschoolse Kinderopvang (BKO)

Heb je een hart voor kinderen? Werk je graag samen met mensen? Wil jij mee het verschil maken in de opvang en ontwikkeling van kinderen buiten de schooluren en tijdens vakantieperiodes? Als Pedagogisch Coach - Buitenschoolse Kinderopvang bewaak je de pedagogische kwaliteit op de verschillende opvanglocaties van BKO Lokeren. Je ondersteunt, coacht en vormt de collega’s in het pedagogisch handelen.

Jouw profiel

  • Je coacht en versterkt de competentie van de coördinatoren en de kinderbegeleiders in het kader van het pedagogisch handelen en inclusieve opvang. Je staat in voor het ontwikkelen en bewaken van een duidelijke educatieve visie, met nadruk op vrij spel, creativiteit en inclusie, zowel intern als extern.
  • Je werkt mee aan de uitrol van het BOA-decreet binnen de Lokerse context. Je slaat een brug tussen de dienst Welzijn, het Huis van het Kind en ouders met zorgen rond opvoedingstaken.
  • Je ondersteunt in specifieke kinddossiers: verzamelen van info, voeren van gesprekken, dossierbeheer.
  • Je bent houder van een bachelordiploma, ofwel van een diploma van hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld of een hoger diploma.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 3121 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar hogere salarisschalen binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 5258 euro/maand.
  • Relevante beroepservaring wordt meegenomen voor de geldelijke anciënniteit (onbeperkt) en schaalanciënniteit (max. 12 jaar).
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen, maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer), extralegaal pensioen en een hospitalisatieverzekering.
  • Datum indiensttreding: de functie is beschikbaar vanaf 01.09.2026.

Solliciteer tot en met 31.08.2026 via lokeren.be/solliciteer.

15/06/2026
Vacatures

Wij zoeken een Technisch assistent - begraafplaatsen

De functie

  • Je assisteert de dienst Groen bij het groenonderhoud van de begraafplaatsen.
  • Je bent betrokken bij de uitvoering van werken zoals begravingen (manueel en met graafkraan), bijzettingen, verwijderen zerken, organisatie afscheid op het kerkhof, ontgravingen, …
  • Je bent een aanspreekpunt om bezoekers wegwijs te maken op het kerkhof.

Jouw profiel

  • Je kan op een respectvolle manier omgaan met nabestaanden en bezoekers van de begraafplaatsen en beschikt over sociale vaardigheden.
  • Je werkt graag samen, maar kan ook prima zelfstandig aan de slag.
  • Fysiek en emotioneel belastend werk en buitenwerk in diverse weersomstandigheden schrikken je niet af.
  • Je bent flexibel in zowel omgang met anderen als werktijden (je werkt regelmatig op zaterdag).
  • Heb je een rijbewijs B? Dan is dat zeker een plus.

Ons aanbod

  • We bieden een aantrekkelijk salaris met een minimum bruto aanvangswedde van 2399 euro/maand, met doorstroommogelijkheden naar hogere salarisschalen binnen hetzelfde niveau tot een maximum bruto wedde van 3734 euro/maand.
  • Relevante beroepservaring wordt meegenomen voor geldelijke anciënniteit (onbeperkt) en schaalanciënniteit (max. 12 jaar).
  • Minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen.
  • Maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, extralegaal pensioen.

Stel je kandidaat via lokeren.be/solliciteer.

03/06/2026
Vacatures

Wij zoeken een Kinderbegeleider buitenschoolse kinderopvang

IFIC cat.11 | halftijds (19/38°) | bepaalde duur

Hou jij van het werken met schoolgaande kinderen en krijg je energie van hun fantasie, enthousiasme en verwondering? Ben je op zoek naar een job waarin je écht het verschil maakt in de ontwikkeling en het welzijn van elk kind? Dan ben jij de kinderbegeleider buitenschoolse kinderopvang die wij zoeken!

  • Je zorgt voor een veilige, speelse en fijne opvangomgeving op schoolvrije momenten: voor- en naschoolse opvang, woensdagnamiddag en tijdens schoolvakanties.
  • Je begeleidt kinderen tijdens spel-, eet-, rust- en bewegingsmomenten.
  • Je stimuleert de talenten, zelfstandigheid en sociale vaardigheden van de kinderen.
  • Je werkt samen met ouders en collega’s voor een vlotte, warme opvang.

Profiel

  • Je bent positief en hebt een hart voor kinderen van 2,5 tot 12 jaar.
  • Je bent flexibel in uren, locaties en taken.
  • Je hebt een open houding naar ouders, en werkt graag nauw samen met collega’s.
  • Je communiceert vlot en denkt graag mee over hoe de opvang nog beter kan.
  • Rijbewijs B is een pluspunt.
  • Je beschikt over een kwalificatiebewijs conform de geldende richtlijnen van het Agentschap Opgroeien voor een buitenschoolse kinderopvang met kwaliteitslabel kleuteropvang en transitiesubsidie.

Aanbod

  • Relevante beroepservaring kan worden meegenomen voor de geldelijke anciënniteit.
  • De minimum bruto aanvangswedde bedraagt 1445,91 euro/maand (halftijds) en de maximum bruto wedde bedraagt 2056,47/maand (halftijds).
  • Daarnaast krijg je minstens 31 vakantiedagen en 14 feestdagen (voltijdse tewerkstelling), maaltijdcheques, fietsvergoeding, terugbetaling openbaar vervoer (woon-werkverkeer).

Stel je kandidaat via lokeren.be/solliciteer.

 

20/06/2024
Vacatures

EVA Gezinswelzijn Lokeren zoekt Onthaalouders - Gezinsopvang

Werken in de kinderopvang, is werken aan de toekomst!

EVA Gezinswelzijn Lokeren, dienst gezinsopvang werft aan: Onthaalouders - Gezinsopvang

Voorwaarden

  • Minstens 18 jaar oud zijn;
  • Vloeiend Nederlands spreken;
  • Bezitten over het juiste diploma of bereid zijn de kwalificaties te behalen;
  • Beschikken over een woning waarin de kinderopvang kan doorgaan.

Interesse?

Heb je interesse om als onthaalouder aan te sluiten bij de dienst gezinsopvang van EVA Gezinswelzijn? Neem dan zeker contact op met onze verantwoordelijke via ine.vandam@lokeren.be We geven graag extra info over de job en beantwoorden alle vragen die je nog hebt.

Wil je graag aan de slag? Dan nodigen we je uit voor de selectieprocedure waarin we aan de hand van gesprekken en opdrachten nagaan of je over de juiste basiskwaliteiten beschikt om te starten als onthaalouder en je aan te sluiten bij de dienst Gezinsopvang van EVA Gezinswelzijn

Bekijk ook zeker onderstaand filmpje en ontdek wat de job van onthaalouder precies inhoudt, welke taken je hebt en hoe jouw dag er dan doorgaans uitziet.